Gracias al servicio de Outplacement cuando la organización se enfrenta a una situación en la cual tiene que desvincular colaboradores, logra mantener la imagen positiva de la misma, ya que brinda a los colaboradores un paquete de herramientas y coaching personalizado para que pueda transitar de manera satisfactoria y eficiente su reinserción al mercado laboral. El impacto que produce en la persona atravesar esta situación está aliviado gracias a este servicio, porque aumenta las posibilidades de conseguir trabajo, y transforma esta práctica en una estrategia ganar-ganar para la organización